Ihre Chance bei der Westag AG als
Kundenmanager im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
- Rheda-Wiedenbrück
- unbefristet
- Vollzeit
Bei der Westag AG machen Menschen den Unterschied, die zupacken, neue Wege gehen und Erfolge lieber im Team feiern wollen. Sie haben uns zu einem der führenden Hersteller von Holz- und Kunststoffwerkstoffen in Europa gemacht. An unseren zwei Standorten in Rheda-Wiedenbrück und Wadersloh erwirtschaften mehr als 900 Mitarbeiter (m/w/d) einen Umsatz von über 200 Mio. Euro. Bereits seit 120 Jahren stehen wir für hochwertige Produkte für den Hoch- und Innenausbau. Unser vielfältiges Produktportfolio umfasst unter anderem Türen und Zargen, Küchenarbeitsplatten ebenso wie HPL, den Mineralwerkstoff Getacore und Platten für die Industrie und Betonbau.
Zur Verstärkung unseres Teams im Vertrieb in Rheda-Wiedenbrück suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kundenmanager im Vertriebsinnendienst (m/w/d).
Wie Sie uns unterstützen können:
- Bindeglied zwischen den Kunden und der Westag AG für alle Fragen
- Auftragsbearbeitung / technische Klarstellung
- Auftragsänderungen und Produktionsfreigaben
- Angebotserstellung und Angebotsverfolgung
- Umsetzung von Konzepten und Aktionen, aktives Verkaufen, z.B. Marketingaktionen nachfassen
- Annahme und Aufbereitung von Kunden-Qualitätsbeanstandungen zur Weitergabe an den Technischen Service
- Abstimmung über individuelle Maßnahmen zur Kundenbetreuung und deren Umsetzung
Das zeichnet Sie aus:
- Eine starke Persönlichkeit, die für Ihre Themenbereiche brennt und diese proaktiv bearbeitet
- Ihr innerer Motivator, Ihre Themen voranzubringen und anzupacken
- Herausforderungen zu mögen, an denen Sie sich weiterentwickeln können
- Einen hohen Wert auf den Umgang miteinander sowie in der täglichen Zusammenarbeit zu legen
- Ihre Lösungsorientierung und keine Scheu, sich für die Umsetzung einzusetzen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis oder technische Ausbildung mit Vertriebsneigung
- Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst
- Verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse wünschenswert
- Produktkenntnisse im Bereich Holzwerkstoffe oder Türen/Zargen vorteilhaft
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Gute EDV Anwenderkenntnisse (MS Office), SAP wünschenswert
Was uns auszeichnet:
- Eine strukturierte Einarbeitung in Ihrem Team
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
- Gestaltungsfreiraum im eigenen Verantwortungsbereich
- Langfristig anspruchsvolle und spannende Themenbereiche
- Individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter innerhalb der internationalen Unternehmensgruppe bis hin zur Führungskraft
- Finanzielle Vorteile, wie Vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, sportnavi Programm, E-Bike-Leasing und kostenloses Aufladen Ihres E-Autos
Bereit für eine neue Chance? Dann werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte.
Sie fühlen sich angesprochen und haben Interesse unser Team zu verstärken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Bitte senden Sie diese ausschließlich online unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Entgeltvorstellung an Tanja Schulte-Nölle, HR Business Partner, Telefonnummer: 05242175122. Sollten Sie vorab Fragen haben, zögern Sie nicht uns anzurufen!